通過攀枝花戶外拓展培訓(xùn)項目活動中的情景設(shè)置,使參加者充分體驗所經(jīng)歷的各種情緒,尤其是負(fù)面情緒,從而深入了解自身(或團(tuán)隊)面臨某一外界刺激時的心理反應(yīng)與后果,進(jìn)而學(xué)會控制,實現(xiàn)超越。tag:攀枝花戶外拓展天地英雄
攀枝花水上拓展活動能讓學(xué)員建立良好的合作意識,認(rèn)識到個人能力的不足,感受集體和個人利益的關(guān)系;體驗團(tuán)隊合作的重要意義,學(xué)會合理運用資源;學(xué)會并懂得溝通的重要意義、掌握溝通技巧;達(dá)到心理素質(zhì)提高和升華的目的感受體能極限,鍛煉堅持到底的決心和毅力。tag:攀枝花拓展水上
新進(jìn)員工培訓(xùn)講究的是共享性的團(tuán)隊精神,對于剛到單位的新人,他們需要彼此的了解和溝通,需要有親和力的團(tuán)隊去包容他們,通過攀枝花戶外拓展訓(xùn)練讓他們認(rèn)同企業(yè)目標(biāo),建立歸屬感。團(tuán)隊之間相互的交流與分享,可以豐富他們的知識,增強他們的協(xié)調(diào)能力和獨立思考問題的能力,快速進(jìn)入工作狀態(tài),為企業(yè)創(chuàng)造效益。tag:攀枝花優(yōu)秀的拓展公司
攀枝花戶外拓展訓(xùn)練幫助學(xué)員們在娛樂中收獲更多的知識。很多人將拓展培訓(xùn)看作是一種娛樂方式,實則這種觀點是錯誤的。拓展培訓(xùn)雖然也有娛樂性比較強的項目,但是更多的是提升個人和團(tuán)隊的素質(zhì),其核心在于對參訓(xùn)者的提升。tag:攀枝花職教對外拓展
山美特戶外拓展培訓(xùn)形成了以 體驗式培訓(xùn)、團(tuán)隊活動、戶外拓展、主題情景模擬、激光 CS 野戰(zhàn) 為主的五大核心產(chǎn)品體系,培訓(xùn)方式主要包括: 高空體驗、場地訓(xùn)練、野外生存、水上拓展、室內(nèi)培訓(xùn)、極限挑戰(zhàn)、趣味競技、休閑活動、親子教育、定向越野 等不同類型。