眉山戶外拓展培訓(xùn)讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間,下級(jí)與上級(jí)之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力,使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力tag:眉山體院拓展專業(yè)
眉山戶外拓展訓(xùn)練項(xiàng)目中,拓展教練會(huì)將企業(yè)面臨的新任務(wù)、新挑戰(zhàn)、新機(jī)制等各類困難引入到一個(gè)特定的模擬場(chǎng)景中,讓學(xué)員在項(xiàng)目中思考、探索,引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者和成員共同努力跨過各種障礙,引導(dǎo)大家戰(zhàn)勝自我、增強(qiáng)自信、形成合力,從而對(duì)自己、對(duì)同事、對(duì)團(tuán)隊(duì)有一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)和定位,以此來增進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系和感情,拉近企業(yè)中人和人、團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)、部門和部門之間的關(guān)系。tag:眉山拓展培訓(xùn)學(xué)校
一個(gè)好的眉山團(tuán)隊(duì)建設(shè),需要有一個(gè)明確的目標(biāo),一位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),一群志同道合的同伴,在這個(gè)基礎(chǔ)上,再配襯以合理的現(xiàn)實(shí)利益創(chuàng)造與分享機(jī)制、適當(dāng)?shù)臋?quán)責(zé)利運(yùn)行機(jī)制、合理的獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,只有建立在這些基礎(chǔ)上的團(tuán)隊(duì),通過不斷的融合與發(fā)展,以優(yōu)秀人才的脫穎而出和不合格人員的淘汰,留優(yōu)汰弱,從而更好地保證團(tuán)隊(duì)建設(shè)健康發(fā)展。tag:眉山拓展團(tuán)建訓(xùn)練營(yíng)
眉山戶外拓展訓(xùn)練中,大家通過分工合作,團(tuán)隊(duì)共同完成一個(gè)目標(biāo),為總的目標(biāo)相互配合,在最短的時(shí)間內(nèi)完成目標(biāo),從而提高團(tuán)隊(duì)合作精神。配合意識(shí)。tag:眉山職教對(duì)外拓展
山美特戶外拓展培訓(xùn)的培訓(xùn)師都是擁有5-10年的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),專業(yè)的知識(shí)和較強(qiáng)的控場(chǎng)能力是保證拓展培訓(xùn)效果的基本要素。拓展培訓(xùn)師是整個(gè)活動(dòng)的帶動(dòng)者,山美特拓展對(duì)培訓(xùn)師的篩選有其嚴(yán)格的要求,這是本著對(duì)客戶負(fù)責(zé)的態(tài)度,也是為自己創(chuàng)造良好口碑的路徑,客戶對(duì)培訓(xùn)師的認(rèn)可便是對(duì)山美特拓展的認(rèn)可。因此,作為對(duì)直接接觸客戶的培訓(xùn)師的選擇上,我們從不馬虎。