哈爾濱室內(nèi)親子拓展

哈爾濱戶外親子拓展就是要通過娛樂活動和運動鍛煉，達到孩子內(nèi)心愉悅和身體素質(zhì)的提高。具體的根據(jù)拓展項目而定，不同項目有不同針對性，當(dāng)然孩子的自身情況也決定了適合參加什么樣的拓展訓(xùn)練，合理的適合的就是好的。tag：哈爾濱室內(nèi)親子拓展

哈爾濱野外公司拓展

哈爾濱野外拓展訓(xùn)練是指在純天然的環(huán)境中進行，比如天然大峽谷原始雨林峭壁崖降無人海島等.它面對的是未知的，不確定的風(fēng)險，相對更具有挑戰(zhàn)性和刺激性.對團隊合作精神的要求非常高，使團隊成員深刻認(rèn)識到，每個人的成長離不開團隊，每個人的成功都需要團隊的鼓勵與支持.只有親身體驗過生命危險的時候，才更加珍惜同伴的幫助。tag：哈爾濱野外公司拓展

哈爾濱野外生存拓展

哈爾濱戶外拓展訓(xùn)練以輕松愉悅的氛圍來開展拓展訓(xùn)練，參訓(xùn)者能夠以完全放松的身心投入到活動中去，拓展教練語言中透露出激情與幽默，經(jīng)常會穿插一些小游戲環(huán)節(jié)，帶給參訓(xùn)者更多的歡樂，通過一系列的拓展項目體驗，讓參訓(xùn)者從中去感受團隊協(xié)作配合的重要性，感受團隊的激情與能量。tag：哈爾濱野外生存拓展

室內(nèi)拓展場地哈爾濱

哈爾濱企業(yè)內(nèi)訓(xùn)能提高員工綜合素質(zhì)，提高生產(chǎn)效率和服務(wù)水平，樹立企業(yè)良好形象，增強企業(yè)盈利能力。美國權(quán)威機構(gòu)監(jiān)測，培訓(xùn)的投資回報率一般在33%左右。在對美國大型制造業(yè)公司的分析中，公司從培訓(xùn)中得到的回報率大約可達20%-30%。摩托羅拉公司向全體雇員提供每年至少40小時的培訓(xùn).調(diào)查表明：摩托羅拉公司每1美元培訓(xùn)費可以在3年以內(nèi)實現(xiàn)40美元的生產(chǎn)效益。tag：室內(nèi)拓展場地哈爾濱

山美特戶外拓展培訓(xùn)是一家以“為客戶創(chuàng)造價值”為目標(biāo)，以“學(xué)員為中心，以績效為導(dǎo)向”為理念，以“為客戶創(chuàng)造獨特體驗”為使命的公司。擅長領(lǐng)域為體驗式培訓(xùn)，如：以團隊建設(shè)，新人融入等為主題的拓展訓(xùn)練;沙盤模擬，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等不同形式的體驗式室內(nèi)課;擁有設(shè)計感，故事感，參與感及探尋意義的體驗式年會;量身為企業(yè)打造培訓(xùn)師隊伍;參與設(shè)計年度培訓(xùn)計劃，完善培訓(xùn)體系。