現(xiàn)在很多企業(yè)對(duì)于員工重慶戶(hù)外拓展訓(xùn)練大多持有一些錯(cuò)誤的理解。他們認(rèn)為給員工做拓展培訓(xùn)是在浪費(fèi)企業(yè)資源,認(rèn)為員工想法多,流動(dòng)性大,花費(fèi)大量的人力、物力、財(cái)力培養(yǎng)了人才,但卻留不住人才,為他人做了嫁衣,因此不重視企業(yè)員工培訓(xùn)。tag:重慶市周邊拓展訓(xùn)練
重慶團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練項(xiàng)目本著心理挑戰(zhàn)最大,體能冒險(xiǎn)最小的原則而定,可以使受訓(xùn)學(xué)員認(rèn)識(shí)自身潛能,增強(qiáng)自信心;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性,提高解決問(wèn)題的能力。tag:重慶拓展公司電話
在平時(shí)的生活工作中生活的瑣事、工作的壓力、企業(yè)的制度很大限度的限制了員工的活力和創(chuàng)造力。在重慶戶(hù)外拓展培訓(xùn)的開(kāi)始就會(huì)讓參訓(xùn)學(xué)員甩開(kāi)心中所有的枷鎖,迸發(fā)出自身的活力與想象力。然后在眾多的拓展項(xiàng)目中提升自己的思維。tag:野外拓展訓(xùn)練重慶
在重慶戶(hù)外拓展培訓(xùn)中,專(zhuān)業(yè)的教練指導(dǎo)和恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),提升參訓(xùn)者的結(jié)果期待和效能期待,從而提升參訓(xùn)者的自我效能才是拓展訓(xùn)練的重點(diǎn)。tag:重慶拓展訓(xùn)練公司
山美特戶(hù)外拓展培訓(xùn)公司自成立以來(lái)一直致力于體驗(yàn)式培訓(xùn)課程及團(tuán)隊(duì)活動(dòng)形式創(chuàng)新與發(fā)展的研究工作。打破了體驗(yàn)式培訓(xùn)課程及團(tuán)隊(duì)課程及團(tuán)隊(duì)活動(dòng)形式老套的瓶頸,實(shí)現(xiàn)了體驗(yàn)式培訓(xùn)的可持續(xù)性發(fā)展。